Produktionsleitung (m/w/d)
Unbefristete Anstellung
Verantwortlichkeiten
- Verantwortlich für die Produktion von Lacken für die graphische Druckindustrie inklusive Produktionsplanung bis zur Fertigstellung
- Organisiert und überwacht die Produktion, ist verantwortlich für die Einhaltung von Mengen und Terminen, sowie für die Produktqualität
- Optimierung der internen Warenströme innerhalb der Wertschöpfungskette
- Technische und kaufmännische Verantwortung für den Bereich Produktion
- Verantwortlich für die Einhaltung der Sicherheitsvorschriften in der Produktion
- Stellt sicher, dass die Produktion die verschiedenen Dienstleistungen unternehmerisch, kundenorientiert und unter Einhaltung der geforderten Sicherheitsstandards, in der erforderlichen Qualität und Quantität erbringt
- Ständige Weiterentwicklung des Verantwortungsbereichs und Vorantreiben einer KVP-Philosophie
- Verantwortlich für eine enge Zusammenarbeit mit den internen Auftraggebern, d.h. mit den Bereichen Verkauf, Technik, F&E, Logistik, Abfüllung, Verkaufsinnendienst und Administration
- Implementierung von optimalen transport- und betriebsrelevanten Prozessen und Arbeitsabläufen
- Sicherstellen, dass die mittelfristig benötigten Kapazitäten bezüglich Personals und Anlagen vorhanden sind
- Einhaltung und Umsetzung der gesetzlichen Vorschriften und firmeninternen Richtlinien, insbesondere in den Bereichen Sicherheit und Umwelt
- Der Stelleninhaber fordert und fördert seine Mitarbeitenden. Er qualifiziert die Mitarbeitenden, ermittelt den Schulungsbedarf und sorgt für die Realisierung der Ausbildung
- Leitung und Unterstützung der Instandhaltung
- Unterstützt seine Vorgesetzten bei übergeordneten Planungs- und Steuerungsaufgaben
- Mithilfe bei Inventuren
Wir laden Sie ein, uns näher kennenzulernen und Teil unseres Teams zu werden. Entdecken Sie Ihr Karriereplus in der Spezialchemie und senden Sie uns Ihre Bewerbung bevorzugt über unsere Karriereseite.
ACTEGA Schmid Rhyner AG | Debora Dubach| Tel +41 44 712 62 82
Anforderungen
- Chemische oder technische Ausbildung
- Erfahrung in der Herstellung von Beschichtungsmaterialien und Produktionsabläufen im Mischprozess
- Erfahrung im Umgang mit energetisch (UV-Licht) härtenden Lacken von Vorteil
- Führungserfahrung von Produktionsmitarbeitenden
- Organisationstalent
- SAP-Erfahrung von Vorteil
Unser Plus
Wir bieten Ihnen gute Einstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten und eine Unternehmenskultur, die geprägt ist von Offenheit und Ehrlichkeit, gegenseitigem Respekt, Kritikfähigkeit und Toleranz. Damit tragen wir maßgeblich zur persönlichen und beruflichen Entwicklung der Menschen bei ALTANA bei. Das führt zu einer starken Identifikation mit unseren Zielen und Werten und zu einer hohen Verbundenheit der Belegschaft mit ALTANA. Darauf sind wir stolz.
In der ALTANA Gruppe arbeiten Sie in einer einzigartigen Innovationskultur, in der die Förderung individueller Ideen und Fähigkeiten und ein offenes, vertrauensvolles Miteinander großgeschrieben werden. ALTANA bietet Ihnen eine Menge Vorteile, welche jedoch je nach Gesellschaft, Standort, Land, Zielgruppe variieren können.
Stellennummer:
AW00261
Gesellschaft:
ACTEGA Schmid Rhyner AG
Standort:
Adliswil
Über uns
Die ALTANA Gruppe entwickelt und produziert hochwertige, innovative Produkte der Spezialchemie. Bei uns können Sie die Welt von morgen mitgestalten. Denn unsere vier Geschäftsbereiche BYK, ECKART, ELANTAS und ACTEGA setzen weltweit Maßstäbe in ihren Märkten. Mit innovativen Produkten ermöglichen wir schon heute Technologien der Zukunft, die das Leben einfacher, sicherer und komfortabler machen. Wir gehören mit einem Umsatz von über 2,2 Mrd. Euro zu den innovativsten, wachstums- und ertragsstärksten Chemieunternehmen der Welt. Wir beschäftigen aktuell rund 6.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die gute Ideen für die Welt von morgen mitbringen. Entdecken auch Sie bei uns das entscheidende Plus für Ihre Zukunft. Mit vielen Vorteilen für Sie.
Die ALTANA AG und ihre Tochtergesellschaften verfolgen eine Politik der Chancengleichheit. Alle qualifizierten Bewerberinnen und Bewerber werden ohne Rücksicht auf Religion, Hautfarbe, nationale Herkunft, Geschlecht, sexuelle Orientierung, Geschlechtsidentität, Alter oder Behinderung für die Beschäftigung in Erwägung gezogen.
